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2021年党风廉政工作总结

发布日期:2021-02-01 19:24:06

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以下是网友发布的《2021年党风廉政工作总结》,所属计划总结类文章,欢迎阅读参考!

在区委、区政府和区纪委的领导下,我局2019年将深入贯彻落实党的十九大、中纪委二次全会、区纪委三次全会精神,紧紧围绕"脱贫攻坚作风建设"活动,认真落实党风廉政建设责任制,扎实推进作风建设,取得良好成效。下面是我的工作总结报告:

思想重视,切实把党风廉政建设责任制落到实处。

作为党风廉政建设的责任主体,局领导班子能够始终坚持“两手抓、两手硬”的方针,把作风建设和反腐败作为自己的一项基本职责,做到四个“到位”,即:第一,抓落实。要多次召开专题会议,研究部署廉政建设工作,做到早研究、早部署、早预防。二是落实到位。落实党风廉政建设责任制,关键在落实,关键在行动。领导干部要在联系实际,认真分析研究责任目标的基础上,不断加大工作力度,真正做到抓落实,以实际行动求实效。三是监管到位。除不断修订和完善各项规章制度外,还要把加强日常检查和考核作为监督的重点,认真落实各项工作制度,大力推进党风廉政建设。四是宣传到位。组织开展了一系列的警示教育活动,以加强对职工的廉政教育。认真组织学习十九大精神和习总书记系列重要讲话精神,使广大干部职工牢固树立理想信念,树立正确的世界观、人生观、价值观,以理想信念为核心,培养良好的道德情操,以德才兼备为根本,以德才兼备为重点,以德才兼备为重点,以德才兼备为重点,以德才兼备为重点,以德才兼备为重点,以德才兼备为根本,以德才兼备为重点,以德才兼备为重点,以德才兼备为重点,以德才兼备为重点,大力推进党风廉政建设工作。

健全机制,积极推进党风廉政建设责任制的落实。

我们成立了以局长为组长的党风廉政建设领导小组,明确分工,形成责任到人、分工到人、相互配合、相互制约、相互问责的内部监督和考核机制,共同推进党风廉政建设。

与此同时,要加强对政务公开工作的领导,对各部门实行目标管理,落实责任制,进一步规范公开内容,把群众真正关心的热点难点问题公开起来,坚决防止“走过场”、“避重就轻”和在政务公开中弄虚作假。

第三,结合实际,加强对“四风”和腐败问题的治理。

严格执行中央八项规定和省委、市委十项规定,以及区委九项规定,签订廉洁自律承诺书26份;认真开展扶贫领域"蝇贪"三年专项行动,把全面从严治党和脱贫攻坚结合起来,严明纪律,严明规矩,严明责任,严明纪律,严肃纪律,坚决查处扶贫领域的形式主义、官僚主义、弄虚作假等问题。

第二,扎实开展“两个责任”的分级约谈工作。今年以来,针对节日期间开展67次提醒约谈,防止了"四风"问题和扶贫作风问题的发生,有力地促进了党风廉政建设和反腐败工作的顺利开展。

认真开展对办公用房、违规兼职、收送红包礼金等方面的自查自纠,认真清理群众来信来访,严格执行各项规章制度,在全局内杜绝违规办公用房、违规兼职领薪、收送红包礼金行为。

严格财政金融纪律,加强财政金融监管。严肃财经纪律,按照上级要求,对“小金库”问题进行了自查自纠,无私设“小金库”现象。

注重思想道德修养,加强家风建设;广大干部特别是领导干部要注重品行修养,积极培养高尚的道德情操,严格要求自己的工作、生活和纪律,规范家庭和亲属的言行,单位领导干部不能有任何违纪和受贿行为。

坚决执行《禁酒令》,使其知晓率达100%,切实加强对干部操办婚丧喜庆事宜的监督管理,加强宣传教育,引导干部自觉抵制陋习,倡导文明新风,坚决杜绝违规操办婚丧喜庆事宜的不良风气,以优良的党风带动社会风气。

坚持学习,牢铸思想防线。以领导干部为重点,坚持常态化、制度化的学习,在星期五例会上组织全体干部深入学习党的十九大精神、党的纪律检查委员会全会精神、中共党员纪律处分条例和新修订的《宗教事务条例》,增强全局领导干部自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。

在过去的一年中,我局的惩防体系建设工作取得了一定的成绩,但与上级要求还有一定的差距。我们要进一步加强党风廉政建设责任制工作,针对自身存在的薄弱环节,采取切实有效的措施,把党风廉政建设和反腐败工作不断引向深入;要继续深入开展对全体党员和干部的党风廉政教育,帮助他们树立正确的世界观、人生观、价值观,正确行使手中的权力,使他们始终保持清醒的头脑,增强拒腐防变能力。

xx区xx局

十二月三日,2019年

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