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今年，XX生态环境局紧紧围绕区委、区政府的中心工作，认真落实党风廉政责任制和廉洁自律准则，以打好污染防治攻坚战，推进生态文明建设，加强环境整治和环境执法监督为主线，坚持资源开发与生态环境保护并重，带领全局干部职工勇于担当，务实创新，不断开创XX环境保护工作新局面。
书记对党的基层组织建设工作的总结、成就和经验。
认真落实管党治党主体责任；深入开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，提高广大党员的政治素质。通过对廉政风险点的认真分析查找，确定了局领导、科室51个廉政风险点，制定了廉政风险点61个，形成了《XX生态环境局廉政风险防控手册》。各级党委和政府要层层签订党风廉政建设责任状8份，切实加强对党风廉政建设责任的落实，构建比较完善的责任监督体系。严明党的政治生活纪律，严明征求意见、谈心谈话、对照检查等制度，召开了2018年度民主生活会和2019年组织生活会，党组成员和党员严肃认真地开展批评和自我批评，正视问题根源，达到“红脸出汗”的效果。
第二，认真落实廉政建设责任制。坚持民主集中制；对重大支出、企业罚款等“三重一大”事项，一律交党组研究，党组成员集体讨论，充分发表意见，做到科学决策、民主决策、依法决策。管理和使用基金。以环保大项目资金为重点，对项目的筛选、申报和下拨全过程进行全程监督，确保全年争取到的3754万元环保专项资金全部用于污染治理，杜绝工作不力、权钱交易等问题。
第三，认真把握意识形态工作的主动权。思想安全方面，建立健全党委政府政务公开制度，依托区政府和市局公开网站等渠道，及时公布本单位重大决策、财务预决算等信息，全年累计公开更新信息130条。经常分析研判思想动态。要把党的十八大以来党的新闻舆论工作重点放在党的建设上，把党的建设摆在更加突出的位置，加强党对新闻舆论工作的领导，加强党对新闻舆论工作的领导。
第四，认真抓好作风建设。紧紧围绕元旦春节、中秋国庆等重要时间节点，深入开展深入贯彻落实中央八项规定精神深化机关作风建设和内部制度落实专项执法检查，先后8次，派出4个检查组，检查车辆封堵情况，5次派出暗访组，7次组织暗访，通过短信、微信发送温馨提醒，敲响了“反腐败大警钟”。通过召开局务会、领导小组会议、局党组扩大会议等形式，对业务骨干、关键岗位和执法人员进行廉政教育，共开展廉政教育15次。实行对下约谈、谈话提醒制度，共8次集中约谈、警示约谈，做到履职不懈怠，干事不懈怠。
第二，抓基层党建工作中的突出问题。
党组的领导班子配备不够。由于对环境系统进行垂直管理改革，2019年6月，XX区环保局更名为XX生态环境局，整个局内的工作人员都由市生态环境局统一管理。现XX生态环境局现有党员21名(含5名退休党员)，原党组成员3名，2019年10月，区委发文撤销了对XX的领导班子成员任命，暂无其他任命。当前，局领导职数有局长、副局长各一名，局级领导正疲于奔命，需要配齐配强领导班子，统筹推进各项工作。
二、党建工作和业务工作的精力分配有待提高。目前，打好污染防治攻坚战、创建生态文明建设示范区等各项工作逐步推进，中央环保督察、省环保督察、市“港城蓝”专项行动等专项督察工作时间紧任务重，任务重，任务重，要求局领导把重点放在业务工作上，而在抓党建方面，由于时间的限制，难免会出现不深入不细致的问题。
第三，2020年基层党组织书记抓基层党建的思路、重点和措施。
二是落实基层党建责任。要认真巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，扎实推进"两学一做"学习教育常态化、制度化，把"两学一做"作为"三会一课"制度的基本内容，作为检验党性强、作风正的工作标准，解决机关党组织建设中的"灯下黑"和"两张皮"问题。
第二，加强党员队伍的素质建设。第一，全面加强党务干部的培训，积极争取到上级机关挂职学习的机会，全力创造先进的党务工作者到单位培训的条件，不断提高党务干部的综合素质。第二，抓好党务干部的选拔任用工作，采取多种渠道、多种形式，选拔那些对党务工作有热情、有责任心、有事业心的党员干部担任党务工作人员。第三，发挥好党的战斗堡垒作用，加强对党员的教育、管理和监督；
第三，抓好基层党组织建设。要规范基层党组织的设置，严格执行“三会一课”制度，教育和引导全体党员增强党性修养，利用党课、组织生活会等机会开展党的建设工作检查和学习，达到共同提高的目的。继续加强局务会议规范化建设，发挥基层党支部战斗堡垒作用，创建效能型、服务型党支部。
第四，党的建设与环境保护工作有机结合，统筹规划。我们将积极探索行之有效的方法和手段，把加强党的组织建设作为局领导班子目标管理的重要内容，严格落实党的书记负责制、班子成员分工负责制，明确责任主体和责任内容。
第五，全面提高党的建设整体水平。认真贯彻区委关于加强和改进机关党建工作的意见，坚持以创新、亮点、实效为原则，把创建服务型机关、效能型组织作为党建工作的品牌，建立党建示范点，逐步提高局党建科学化水平。
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